Nuovi contratti, carenze d'organico, "fannulloni": il focus sulla Pubblica Amministrazione



<p>Nuovo contratto dei dipendenti della pubblica amministrazione, blocco del turnover, carenze d&rsquo;organico in settori strategici come i Ministeri, legge Fornero. Sono stati questi i temi principali al centro del congresso della Uilpa di Messina.</p>
<p>Tra gli ospiti anche la segretaria nazionale UilPA Maria Grazia Gramagna, il segretario regionale della UilPA Sicilia, Alfonso Farruggia e il segretario generale della Uil di Messina Ivan Tripodi.</p>
<p>La Base Navale Militare di Forte San Salvatore ha ospitato il V Congresso della federazione dei lavoratori della Pubblica Amministrazione di Messina. Un momento di riflessione per il sindacato che appena due mesi fa a livello nazionale ha centrato l&rsquo;obiettivo della firma del contratto dei dipendenti della Pubblica Amministrazione, dopo nove anni di blocco contrattuale. Ed è questo l&rsquo;obiettivo raggiunto ma anche il nuovo punto di partenza per la UILPA.</p>
<p>Anche a Messina il comparto che più soffre in questo momento è quello dei lavoratori della Giustizia, ma la situazione dell&rsquo;organico è in tutte le strutture e in assenza del turnover tanti ragazzi sono costretti a lasciare l&rsquo;Italia.</p>
<p>Focus anche sulla Legge Fornero che, per non intervenire sui super vitalizi dei politici e sulle pensioni d&rsquo;oro, costringerà i lavoratori, progressivamente negli anni, a restare in servizio fino a 70 anni, togliendo lavoro ai giovani. La UIL sta lavorando su una proposta di accordo per modificare questa legge ingiusta nei confronti dei lavoratori con più di 40 anni di contributi.</p>
<p>La Uil chiede una Pubblica Amministrazione che punti sulla formazione, sulla modernizzazione, chiede che si facciano nuove assunzioni e si stabilizzino i precari.</p>
<p>Il segretario della UILPA di Messina, Antonio Mangraviti, ha ricordato che quest&rsquo;anno oltre al Congresso c&rsquo;è la tornata elettorale per il rinnovo delle RSU, un evento determinante che caratterizza il futuro della rappresentanza dei lavoratori e dell&rsquo;organizzazione sindacale.</p>
<p>&ldquo;In questi ultimi anni il nostro sindacato non ha risparmiato investimenti economici per i corsi di formazione delle RSU ed ha riservato a tutti gli iscritti alcune garanzie assicurative gratuite. E&rsquo; il momento di raccogliere i frutti per il grande impegno e per i risultati raggiunti dalla UILPA&rdquo;.</p>